Михаил Б.

Оформил заказ, выбрал пункт доставки (из списка на сайте магазина), оплатил.

На следующий день звонит менеджер и объявляет, что данный пункт выдачи больше не работает, и вообще, в интересующем районе пунктов выдачи нет. Предложил приехать за товаром за 30 км. Заказ отменил, теперь бы ещё возврата оплаты дождаться, которую пообещали вернуть в течение 13 дней 🤦‍♂️

Хорошие тренажёры, новые. Много, опять же. Кабинки в раздевалке замечательные. Но, менеджеры - это нечто. Среди прочего, особенно досадным оказался факт, что придя ранним субботним утром в зал, я решил пригласить с собой человека, в качестве гостя. Такая возможность была озвучена менеджером при оформлении членской карты. И вот, в предвкушении хорошей тренировки, мы подходим на ресепшн, где нам объявляют, что для гостевого визита надо предварительно записаться у менеджера. К слову, менеджер о такой формальности не предупреждал. Повторюсь, дело было утром субботы и людей в зале было крайне не много. Возражение, что зал свободен, и дискомфорта от незаписанного гостя никто испытывать не будет, администраторов не убедило: - Таковы правила - твердили они по очереди.

Ну, правила, вещь хорошая. Оставайтесь с ними. А я, пожалуй, пойду в менее правильный зал...

Это не ресторан!!! Это даже не заводская столовая! Ибо, в столовой, трудовой люд, за такое качество еды может и в лицо дать. Видимо, расчёт на то, что в академе публика более терпимая.

Вопрос к шефу - суп буйабес у вас из чего готовится? На вкус, это бульон из минтая, потом еще водой разбавлен. Даже намека на жирность нет. Кефир обезжиренный более жирный, чем это варево. Далее, колечки из судака с жюльеном. Это же вообще взрыв вкуса и отрыв башки!!! Похоже, что тот минтай, который из бульона для буйабеса, в этом блюде заменяет судака. Вкус этому блюду придает исключительно жульен с КОЛБАСОЙ!!!

Спагетти - очередной трэш! Слипшаяся, разваренная до состояния клейстера, масса. И весь этот "чудный обед" обошелся в какие-то жалкие тысячу с небольшим рублей! Полный абзац.

Знакомство с данной клиникой началось со звонка по телефону. Общаясь по телефону с администратором, не мог отогнать мысль, что общаюсь с тинейджером. В речи то и дело проскальзывали характерные "чё", "ага". Данный факт вызвал некоторый диссонанс в моем представлении о статусе клиники. Ну, да ладно. Далее, последовало личное посещение радиологического корпуса. И вот тут, очень хотелось бы поинтересоваться у администрации клиники, по каким критериям (если они вообще существуют) отбирают охранников? В моем представлении, люди, которые, в массе своей, обращаются в клинику, это не праздношатающаяся публика, а люди, столкнувшиеся с определенными проблемами на данном этапе их жизни. В клинику они идут за помощью, за поддержкой, за человечностью и теплом. А у вас на входе стоит рычащий субъект, которому для полноты образа не хватает палки, чтобы он охаживал ею зазевавшихся и забывших одеть бахилы посетителей. Слова "пожалуйста", "будьте любезны", "извините" - это явно не из его профессионального лексикона.

Возможно, это политика вашей компании - сразу, на входе, вводить людей в тонус. Чтоб, так сказать, не расслаблялись. Или же, на что хочется надеяться, это случайно попавший к вам человек, который перепутал клинику и пенитенциарное учреждение.